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中国制造业机器换人带来阵痛

2019-08-15 18:02:12来源:励志吧0次阅读

  将 人口红利 转化为 机器红利 已是大势所趋,在这场变革中,人成了关键因素, 机器上岗 ,是否意味着工人 下岗 ?业内人士指出,目前所替代的大部分是简单劳动,而且是劳动力市场供应最短缺的部分。

  机器换人 ,红利显现

  将程序输入电脑,电脑根据要求实现生产。 在泉州南星机械公司,工人正在操作鞋面编织横机,这款机器打破了传统的工艺,一次编织成型,实现无接缝。而且,还可以极其精确地控制局部松紧度、款式、花型。

  以前要不停地来回走动,现在只要坐着,盯着控制屏。 操作工陈冬升说,作为熟练工经培训后,小陈重新上岗,工资也涨了不少。

  原来一个人可以看管一台,现在一个人可以看管三台。 在福建晋江市力达妙器人公司内,1台与餐具机配套的取送料机器人正在工作。在翻飞20秒间,机器人便完成了取放料动作。

  一次性投入较大,这是企业是一个挑战,但对长远发展有利,工人减少,但产能却提高了! 在采访中,实施 机器换人 的企业均表示对 减员增效 满意。

  泉州市有关部门负责人说,越来越智能化的设备将为企业带来更高的质量保证,创造更高的生产效率,并提高生产的安全性,这是新机械装备给泉州制造带来的新 红利 。

  了解到,许多企业在面对用工难的情况下,实施了 机器换人 ,而这一举措得到很好的回报:产品质量与生产稳定性、标准化程度提高,企业劳动生产率和技术贡献率提高。

  一个工人每天工作8小时可以抛光款式相对较简单的水龙配件共计 00个,一个机器人每天可工作24小时,工作量是工人的 倍,1个工人可以看管两台机器,一个机器人正常可工作10年。 南安一家水暖企业的负责人算了一笔账:一个工人每年的各项支出在10万元左右,如果工作10年就是100万元,而一台智能机器人的支出与此相当,工作量却抵得上人工的 倍,而且还能最大限度地减少工伤及其他意外的花费。

  据了解, 机器换人 带来的高效生产、次品率降低、人工费用减少等优势显现,在这场 运动 中,政府有关部门成为推手,泉州市经贸部门扶持企业开展技术改造,规模以上企业实施技改项目购买由本市生产的 数控一代 设备,在按设备总投资额的5%比例给予补助的基础上,再增加20%的补助,最高补助金额从原来的100万元增至120万元。

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